为何会这样?首先,阿里招聘广告混淆了幽默和节操的界限,在正式职位的职位要求中,引用身份和职位十分敏感的苍老师作为参照物,尤其在描述中,涉及到多处暗示,即使如阿里这般正规的大型国际性企业,也阻止不了众人产生“办公室潜规则”的负面联想;其次,招聘广告出现的时机不对,更难洗脱炒作的嫌疑
作为 bat 之一,阿里程序员的工作量并不低,阿里会想到设置“程序员鼓励师”这个职位来改善程序员的精神状态,粘合不善言辞程序员的心灵距离,努力发掘程序员的潜能和价值,既是人事行*工作的创新,从人性化的角度来考虑,也反映了阿里巴巴重视员工、关爱员工的企业文化但有意在职位要求中传递&lphp程序员简历下载dquo;女性最合适”,“颜值高的女性更合适”、“如苍井空般的女性最合适”的讯息,被女权活跃人士指责"低俗和恶趣味,是歧视女性、物化女性”真是半点都不能喊冤在 4 月底阿里巴巴集团员工大会上,马云高调宣布“今年阿里巴巴集团的员工数不会增加一个人,出一个进一个”可谓粉碎了一众马云粉、阿里粉的心,谁知道震荡期还没过,阿里官网上就挂出了这样一则不靠谱的招聘广告,按照马云在阿里的地位和说一不二的个性,说不招人那肯定是不招人了,那么,这则招聘广告能起的最主要的作用,就是宣传企业形象,传播企业文化了,可惜的是,一个很好的契机却被php程序员简历模板文案策划人员一不小心就玩过了火
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