福建白癜风医院 http://pf.39.net/bdfyy/bdfrczy/190523/7160655.html在中国经济飞速发展的今天，每个企业开始了连轴转的运作模式，新的公司层出不穷，几乎是每天都有新的公司成立。一些软件公司在竞争的压力下，开始对自己的员工进行非人类似的的压榨。我们必须承认，一周五天，每天八小时的工作制是经过科学研究适用于人类最好的工作时间，可以做到劳逸结合，而不会承受过分的压力。我和身边的同事朋友都曾经历过每天十二小时工作，一周工作六天的工作制度，起初并没有觉得什么，但是到了第三周，感觉自己的身心出现了变化。整个人变得精神恍惚，健忘。前一分钟还记得的事情转头就忘，有时间出门都不知道怎么走到的公司，然后整个脑袋感觉有什么石头压着一样，到后来就觉得压力山大几近崩溃，看着满屏幕的代码，越来越烦，对于新的任务越来越不想干，效率越来越低下。然而公司并不会考虑这些，他们认为你干不了就走人，自然有人顶替你，说不定会有更能干，技术实力更强的人等着。可惜，公司可能也不知道，这样换人的成本也是很大的，需要重新培训，从头开始接手公司项目，而且其实并没有人能够受的了这样类似的工作制度。程序员不是写代码的机器，一名程序员一天所用的脑量我感觉比体力劳动十天的工作量都多，一到晚上回家，只想躺在床上，但是脑子却像上了弦似的，一刻也不停息，因为用脑过度，大脑开始亢奋了，进而影响睡眠，而睡眠不好是人健康的大敌，开始感觉精神不济，到后来就会各种疾病找上门来。我个人是十分不赞同这种工作制度的，拿自己的生命去为公司卖命打拼，任由他们剥削，这是不可取的。人当将个人利益看得更重一些，懂得爱自己。我们应该拿出实际行动来让公司反思这样做的后果是什么。这种乱加班，毫无理由的加班应该绝对避免，毕竟有的公司即使的上班，如果高层不会管理，眼光不够长远，它必定不会存活长久。而有的公司按部就班，以人为本，这样的公司即使市场不大，但是也会有忠实的员工帮它撑起来。所以说正在进行上班的朋友们，是时候该为自己着想一下了。
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