罗勒--专注建筑领域的猎头服务
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罗勒
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上期回顾最近几天的内容部落里一直在更新职场方向的内容，阅读量稀松平常，我们的读者都是职场老手，这些对于刚进入职场不久的新人来讲可能有帮助，但是对于每天接触高端候选人的顾问来讲，这些内容可能就显得很鸡肋了，所以，我们今天的内容就从专业的角度来聊一聊百万顾问的修炼之道，如何做好候选人的保证期管理。
俗话说，行百里者半九十，并不是候选人成功入职之后顾问就可以高枕无忧了，没有通过保证期的候选人就不算是真正的入职，顾问的工作也不算真正完成，即使候选人通过了保证期，顾问也要做好后期的关系维护，持续的