在 家公司，虽然公司小，但是员工需要掌握的知识面要求是比较大的，从服务器到客户端都需要懂，但是这样的人才很少，但是招人不易，公司为了节省资源，每年都招十几个新人开始培养，两年之后留下来差不多就三四个，这些新人就是刚培训出来，只要思维清楚，培训的东西基本上能掌握，公司都会要!
在进第二家公司之前，面试了好几家，总得来说，只要是有四年以上工作经验的，我觉得只要不是混日子过来的，找个工作是非常容易的，基本上一天面试两次，一周能有至少四家公司跟你谈工资!
所以我个人感觉程序员还是比较缺的!
只要自己努力，做哪行都有自己的一片天空!
观点2
做为一个混迹互联网十余年的老司机来说，我觉得不但没有饱和，而且成长空间还很大。首先，你觉得饱和可能只是表象，不只是互联网IT行业，包括其他行业在内的高端技术人才都是缺乏的，只要你努力学习，往中高端水平发展，你未来的空间是非常大的。其次从互联网到移动互联网，改变的是人们获取信息的方式，只是载体不一样了，但这些信息依然需要程序去处理。然后，从具体的某种程序语言来讲，理念都是相通的，10年前，有很多ASP程序员，现在用ASP语言的很少了，但那部分程序员把ASP搞精后，很容易学会PHP、JSP等其他语言。
所以我觉得这个市场需求没有饱和，我们公司想招一个成熟的程序员都很难。你将来的人生是什么样，不是看你的学历，而是看你的学习能力，还有对自己的定位。
观点3
目前程序猿非常缺，别是JAVA和.NET程序猿，一年经验的月薪都在左右，2年经验1万以上，3年经验15K左右。
目前比较饱和的是初级iOS和android，主要原因是培训机构培训的学生太多，另外就是今年互联网寒冬，很多互联网创业公司倒闭，大的互联网公司裁员。
观点4
我也是做技术的，太专业的不讲了，毕竟我也只懂自己的一亩三分地，说点职业发展的吧。
程序员这个岗位显然是没有饱和的，但是优质大公司的程序员岗位基本都饱和了，非常难进，所以现在要找工作想 年就20万+真的很有难度。
如果毕业后去小公司锻炼倒不必担心吃饭问题，还是比平均社会工资高的，但是你能不能选对行业和领域非常重要。领域就是你的专业技能，专业技能强也不代表你以后能赚高薪，还得看行业，你会发现用人单位特别特别看重你有没有相关行业经验。
还有，只会埋头写代码的程序员是没有太大职业发展的(个别奇才除外)，当你工作若干年后有资历带团队、从事一些简单管理工作你会发现自己除了写代码，要学的还有很多。毕竟作为一个码农你不可能五十岁还在埋头敲键盘，所以工作中除了专业技能，也尽量多参与或了解公司里的各种业务/项目的流程。
，如果对码农的工作不喜欢，毕业时也可以选择去企业做一些运营类或技术支持类工作，毕竟相对码农来说压力更小一些。
观点5
这倒不至于。程序员的需求一直都不饱和，而且有不均衡现象。社会在发展，技术也在发展，技术更新换代促进社会变化，社会变化反过来也催生新的技术。所以，程序员的需求一直有新的需求出来，一直也有跟不上技术变化的程序员淘汰或转行。而且我们国家的信息化水平也参差不齐，比如*府机关，企业的信息化，一二线程序和三四线城市的差距还是很大，不过这样，也间接创造了不同程序员的生存空间。
现在及未来的大数据，云计算，数据分析，VR(尤其VR,AR新式终端的发展，肯定让现有终端上的应用再在VR,AR上实现并创造一遍)等新技术，对程序员的需求很大。
扣丁学堂：只为你能更好的学习